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Découvrez comment nos clients utilisent Eurécia pour atteindre leurs objectifs RH
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CFAO
« Je n’ai jamais vu un outil ici qui a fait autant de personnes satisfaites. C’est une vraie réussite et un réel gain de temps à tous les niveaux. »
Découvrir son histoire
  • SMDEA09
    Administration - Collectivité
    101 à 250 collaborateurs
    « Nous avons mis en place Eurécia en janvier 2020 et ça nous a tout simplement sauvé la vie ! Nos collaborateurs, peu habitués au monde numérique, avaient besoin d’une plateforme unique et simple d’utilisation. »
    Estelle - Gestionnaire de Ressources humaines
    • démarche QVT
    • multi-sites
    • digitalisation
    Découvrir son histoire
  • Emargence
    Etude - Conseil - Expertise
    101 à 250 collaborateurs
    « Même si nous ne pouvons pas mesurer pour l’heure notre ROI, nous gagnons en sécurisation de l’information, nous sommes sûrs qu’elle arrivera au destinataire final grâce au circuit de validation mis en place. »
    Stéphane Mariette
    • modernisation
    • harmonisation
    • visibilité globale
    Découvrir son histoire
  • Groupe Mistral
    High-tech - Informatique - Télécoms
    21 à 50 collaborateurs
    « C’est un outil qui est très fiable donc plus de perte de temps à effectuer des contrôles. »
    Patricia Hourquet
    • législation belge
    • erreure de saisie
    • modernisation
    Découvrir son histoire
  • Abaques Audiovisuel
    High-tech - Informatique - Télécoms
    21 à 50 collaborateurs
    « Le gain de temps qu’on réalise depuis qu’on a installé le SIRH est forcément un gain d’argent aussi. J’encourage toutes les PME qui grandissent à adopter le système Eurécia. »
    Stéphane Gambier
    • croissance
    • modernisation
    • simplification
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  • Gisaïa
    High-tech - Informatique - Télécoms
    01 à 20 collaborateurs
    « Nous voulions un outil qui soit apprécié et qui ne génère pas d'insatisfaction. »
    Laurent Dezou
    • croissance constance
    • imputation des activités
    • décompte des temps par projet
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  • DG Diffusion
    Commerce - Distribution - Industrie
    51 à 100 collaborateurs
    « Si nous devions partager quelque chose, c’est la simplicité de mise en œuvre. Nous avons eu une demi-journée de formation, et étions opérationnels quasi en 2 jours ! »
    Thierry Decloquement
    • simplification
    • problèmes de pointage
    • profils horaires variés
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